發(fā)布時(shí)間:2018-12-7
凱輝集團(tuán)在多個(gè)在建項(xiàng)目部實(shí)施《勞務(wù)實(shí)名制管理》制度,設(shè)置了員工通道,規(guī)范項(xiàng)目部人員及務(wù)工人員的管理,并在實(shí)踐中不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),確保“無(wú)欠薪項(xiàng)目部”落實(shí)到每一個(gè)在建項(xiàng)目中,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的權(quán)益,同時(shí)提升我司在建筑業(yè)行業(yè)中的整體形象。
通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),全面實(shí)施勞動(dòng)合同簽訂、實(shí)名制管理、進(jìn)出場(chǎng)記錄、人工費(fèi)與工程款分離、銀行代發(fā)工資和工資按月足額支付等一系列舉措,規(guī)范勞動(dòng)用工管理和農(nóng)民工工資支付,預(yù)防拖欠工資行為的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)建設(shè)工程領(lǐng)域工資支付管理規(guī)范化,建立健全預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)我司勞動(dòng)關(guān)系和諧發(fā)展。
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